Ocena ryzyka zawodowego powinna być bardzo poważnie traktowana przez wszystkich pracodawców. Dlatego warto przeprowadzić ocenę ryzyka w sposób rzetelny i prawidłowy (nie oznacza to oczywiście od razu, że trzeba zatrudniać specjalistę bhp, w małych firmach sami pracodawcy poradzą sobie z tym zadaniem, ale trzeba wiedzieć, że ocena ryzyka jest bardzo ważna). Jak radzi Państwowa Inspekcja Pracy po zebraniu informacji, zlokalizowaniu zagrożeń i oszacowaniu ich należy się zastanowić, jakie działania podjąć, by zmniejszyć ryzyko zawodowe i poprawić bezpieczeństwo w pracy.
Ocena ryzyka zawodowego wymaga, aby na początku zajmować się zagrożeniami, których ryzyko wystąpienia jest najwyższe. Pracodawca musi zrobić wszystko, aby całkowicie zlikwidować zagrożenie lub przynajmniej je zminimalizować do stopnia, które nie zagraża zbytnio pracownikowi. Zagrożenie średnie nie zagraża bezpieczeństwu pracowników, jednak trzeba się i tak starać, żeby zmniejszać ryzyko zawodowe (co jakiś czas należy także dokonywać oceny ryzyka zawodowego, trzeba sprawdzać, czy nie uległo ono zwiększeniu, najlepiej jak się zmniejsza). W małym zagrożeniu nie trzeba nic robić, oprócz powtarzania co jakiś czas oceny ryzyka.
Pracodawca powinien się też zastanowić nad dodatkowymi środkami ostrożności. Zdarza się tak zazwyczaj, że jakieś zagrożenie zawsze pozostaje. I tu na pomoc przychodzi pierwsza pomoc. Kurs pierwszej pomocy pomoże poczuć się pewniej pracownikom i w szybki i zdecydowany sposób będą oni mogli pomóc poszkodowanej osobie, a jak wiadomo każda sekunda w takich wypadkach się liczy.
No related posts.
Powiązane wpisy wygenerowane przez wtyczkę Yet Another Related Posts.